E-Daily Τα Νέα της ημέρας και ότι σου κάνει κλικ!
LOL Feed OMG Feed Retro Feed A-List Feed LGBTQI+ Feed
E-Daily

Ποιοι θα δουν αυξήσεις στο επίδομα αδείας ‑ Πώς υπολογίζεται το ποσό

Χορήγηση άδειας βάσει της ισχύουσας νομοθεσίας

Δημοσίευση 17/7/2025 | 09:22

Ποιοι θα δουν αυξήσεις στο επίδομα αδείας ‑ Πώς υπολογίζεται το ποσό

Υποχρεωμένοι να καταβάλουν το επίδομα αδείας στους εργαζόμενους και τις εργαζόμενές τους είναι οι εργοδότες, πριν την έναρξη της καλοκαιρινής άδειας. Το επίδομα προκαταβάλλεται είτε εξ ολοκλήρου κατά την άδεια, είτε τμηματικά μαζί με τις αποδοχές.

Στην περίπτωση που ο εργοδότης δεν χορηγεί την άδεια που ζήτησε ο εργαζόμενος, οφείλει να καταβάλει τις αποδοχές του χρόνου αδείας με προσαύξηση 100%.

Έτσι, βάσει των νέων δεδομένων, το επίδομα αδείας υπολογίζεται στα 589,41 ευρώ (από τα 556,05 ευρώ).

Στο μεταξύ, αυξημένο θα είναι για τους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα που αμείβονται με τον κατώτατο μισθό, καθώς από την 1η Απριλίου 2025, ο κατώτατος μισθός διαμορφώθηκε στα 880 ευρώ μεικτά, έναντι των 830 ευρώ μεικτά που ίσχυαν προηγουμένως.

Πώς υπολογίζεται το ποσό

Το επίδομα αδείας, σύμφωνα με τη νομοθεσία, υπολογίζεται με βάση τον χρόνο εργασίας και κατά τη διάρκεια της ετήσιας άδειας απαγορεύεται η απόλυση του εργαζόμενου.

  • Το επίδομα αδείας ισούται με το σύνολο των πράγματι καταβαλλόμενων τακτικών συνήθων αποδοχών της άδειας.
  • Δεν μπορεί να υπερβαίνει τις αποδοχές 15 ημερών για αυτούς που αμείβονται με μηνιαίο μισθό και 13 ημερών για αυτούς που αμείβονται με ημερομίσθιο ή κατά μονάδα εργασίας ή με ποσοστά ή και με άλλο τρόπο.
  • Ο εργαζόμενος δικαιούται να λάβει μισό μηνιαίο μισθό αν αμείβεται με μισθό και 15 ημερομίσθια αν αμείβεται με ημερομίσθιο.
  • Οι εργαζόμενοι μπορούν να υπολογίσουν το ποσό που δικαιούνται μέσω on line εφαρμογής του ΚΕΠΕΑ.

Χορήγηση άδειας

Βάσει της ισχύουσας νομοθεσίας:

  • Ο εργαζόμενος δικαιούται ετήσια άδεια με αποδοχές, την οποία λαμβάνει σε συνεννόηση με τον εργοδότη.
  • Ο εργοδότης είναι υποχρεωμένος να χορηγήσει την άδεια εντός δύο μηνών από την αίτηση του εργαζομένου.
  • Η καλοκαιρινή άδεια πρέπει να δοθεί μεταξύ 1ης Μαΐου και 30ης Σεπτεμβρίου, τουλάχιστον για τους μισούς εργαζομένους μιας επιχείρησης.
ΔΕΙΤΕ ΕΠΙΣΗΣ
ΣΤΗΝ ΙΔΙΑ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ

Παναθηναϊκός – Λεβαδειακός 1‑1: Ξεκίνημα με γκέλα ‑ Δείτε τα γκολ

Αθλητικά Νέα 01.09.2025
Ο Βέρμπιτς… τιμώρησε τους «πράσινους»

ΑΕΚ – Αστέρας Τρίπολης 1‑0: Με Πιερό το 2×2

Αθλητικά Νέα Χτες
Μπορούσε μεγαλύτερο σκορ η Ένωση

Πέθανε στα 104 η «σιδηρά γιαγιά» με τα 16 ρεκόρ Γκίνες, Μαρία Κολτάκοβα

Κόσμος Χτες
Σε ηλικία 99 ετών, έγινε ο γηραιότερος άνθρωπος που πήρε τον έλεγχο ενός μαχητικού αεροσκάφους

Πότε επιστρέφει ο Δακτύλιος στο κέντρο της Αθήνας ‑ Τι πρέπει να γνωρίζουν οι οδηγοί

Ελλάδα Χτες
Ο Δακτύλιος έχει στόχο τη ρύθμιση της κυκλοφορίας και τη μείωση της ατμοσφαιρικής ρύπανσης

Ηγουμενίτσα: Έσπασαν οι κάβοι και συγκρούστηκαν δυο πλοία στο λιμάνι

Ελλάδα Χτες
Δεν προκλήθηκαν μεγάλες ζημιές στα καράβια ούτε κάποιος τραυματισμός

Ελλάδα – Γεωργία 94‑53: «Πάρτι» πρόκρισης με τρομερό Γιάννη Αντετοκούνμπο για την Εθνική στο Eurobasket

Αθλητικά Νέα Χτες
Η Εθνική Ελλάδας πραγματοποίησε το 3/3 στην Κύπρο και εξασφάλισε μια θέση στα νοκ άουτ της διοργάνωσης

Ανακαλούνται δύο μάρκες κινητών τηλεφώνων άμεσα στην Ελλάδα

Ελλάδα Χτες
Με ανακοίνωση του ΦΕΚ, δύο γνωστές μάρκες κινητών τηλεφώνων ανακαλούνται στην Ελλάδα λόγω υπερβολικής εκπομπής ακτινοβολίας

Έρχεται το πιστοποιητικό καλοπληρωτή στους ενοικιαστές

Ελλάδα Χτες
Οι υποψήφιοι ενοικιαστές θα μπορούν να αποδεικνύουν με ένα απλό πιστοποιητικό ότι δεν έχουν ληξιπρόθεσμες οφειλές προς το Δημόσιο ή προς τον ιδιωτικό τομέα